7月31日,山陵文化就领导干部们如何科学、有效、合理地管理团队,如何在现有人力资源情况下,提升团队的整体积极性,提升企业的效益,召集了所有中高层领导进行培训学习。
培训会议由人力资源顾问刘清老师从领导干部角色认知、时间管理、目标管理和绩效管理、领导和授权、激励部署这五个方面,层层展开,步步深入进行讲解与分析。
山陵文化一向重视对中高层领导理论实践能力的培养工作,企业内部员工也深受重视学习的氛围影响,参与学习的领导干部们,认真学习,勤做记录,在工作的意识和工作技能方面都取得了相当程度的提升。
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